Payroll Theory

किसी भी Employee का  Salary Slip तैयार करना  Payroll कहलाता है ।

1. ESI (Employee State Insurance)

 इसमें basic salary का 1.75% कटता है तथा इसमें employee 4.75% मिलाकर Govt. को जमा कराते हैं । मतलब  Total 6.50%

    इसके लिए Employee की Salary 21,000 से कम होनी चाहिए । Government ने

1-1- 17 से Salary 21,000 पर ESI कर दिया ।

    Employee को Medical Facility जो मिलती है , इसी से मिलती है ।

  ESI में  Basic+DA+HRA  शामिल होते हैं ।

2. Professional Tax Metro City में Salary से कटता है । और Government को जमा होता है। Approx 15,000/- से ज्यादा Salary होने पर ₹ 200 /- कटता है ।

3. PF ( Provident Fund) :  Basic Salary 12% Employee का काटते हैं तथा Employer अपनी ओर से  12% मिलाते हैं जो Employee को Retirement के समय पैसा एक साथ मिलता है।

(PF Account Number Is Of 7 Digits)

A.  EPF (3.67%) Employee का 12% EPF जमा होता है।  यह  पैसा  Retire के समय एक साथ मिलता है।

B.  (EPS Employee Premium Scheme)  : 8.33 %

यह पैसा पेंशन के रूप में मिलता है।

EPF या NPS Scheme दोनों में से एक Scheme Employee लेता है।

4. Gratuity : यदि कोई Employee किसी कंपनी में 5 साल तक Continue Service देता है तो उसे Gratuity मिलती है।

इसमें जब उस Employee की जॉब पूरी हो जाती है तो उसे साल के 25 दिन की Salary के हिसाब से पैसा मिलता है ।

जैसे किसी Employee  की 30 साल की जॉब पूरी हो गई है तो उसे 25 साल की Gratuity  मिलती है ।

Retirement या Death या जॉब छोड़ कर जा रहा है।

Gratuity = अंतिम वेतन 15 * Year Of Job                                                                                                          25

5. NPS (National Pension System) 1 January 2009

Tier : 1

1. केवल जमा करवा सकते हैं बीच में निकाल नहीं सकते है।

2. कम से कम ₹500/- जमा कराने चाहिए होते हैं ।

Tier : 2

1. पैसा बीच में भी निकाल सकते हैं ।

2 .कम से कम 10,00/- रुपए जमा कराने होते हैं ।

3. अधिकतम राशि की कोई सीमा नहीं है ।

NPS या PF दोनों में से एक ऑप्शन ले सकते हैं।

PRAN (Permanent Retirement Account Number)

NPS का Registration कराने पर PRAN NO. मिलता है ।